Erfolgreiche Verhandlungsführung basiert auf der Fähigkeit und der persönlichen Kompetenz, in Verhandlungs-situationen einen mehrdimensionalen Ansatz einnehmen zu können.
Die wesentliche Handlungskompetenz besteht gerade darin, sowohl den individuellen Fokus auf die eigenen Ziele zu haben als auch integrativ mit Blick auf die unterschiedlichen beteiligten Stakeholder vorzugehen und sich gleichzeitig dessen bewusst zu sein, dass es sich bei Verhandlungssituationen grundsätzlich um dynamische Prozesse handelt.
Die Teilnehmer_innen haben die Möglichkeit, von der Verhandlungsführungserfahrung des Dozenten und Trainers zu profitieren, die er als Senior-Führungskraft in unterschiedlichen Funktionen in der Finanzindustrie, sowie im internationalen Kontext in Europa, Nordamerika und Asien-Pazifik gewonnen hat.
